<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comentarios en: Reforzar la inteligencia emocional del líder de la empresa</title>
	<atom:link href="http://www.emprendepyme.net/reforzar-la-inteligencia-emocional-del-lider-de-la-empresa.html/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.emprendepyme.net/reforzar-la-inteligencia-emocional-del-lider-de-la-empresa.html</link>
	<description>La web del emprendedor y la PYME</description>
	<lastBuildDate>Mon, 18 Jul 2011 15:03:55 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.2</generator>
	<item>
		<title>Por: ¿Qué es la inteligencia emocional? &#124; Emprende Pyme</title>
		<link>http://www.emprendepyme.net/reforzar-la-inteligencia-emocional-del-lider-de-la-empresa.html/comment-page-1#comment-361</link>
		<dc:creator>¿Qué es la inteligencia emocional? &#124; Emprende Pyme</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 03 Mar 2011 11:43:51 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.emprendepyme.net/?p=2311#comment-361</guid>
		<description>[...] Reforzar la inteligencia emocional del líder de la empresa [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Reforzar la inteligencia emocional del líder de la empresa [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: Cómo ser un buen jefe &#124; Empleare</title>
		<link>http://www.emprendepyme.net/reforzar-la-inteligencia-emocional-del-lider-de-la-empresa.html/comment-page-1#comment-163</link>
		<dc:creator>Cómo ser un buen jefe &#124; Empleare</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 01 Oct 2010 20:01:08 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.emprendepyme.net/?p=2311#comment-163</guid>
		<description>[...] Muchas veces quienes ocupan puestos de autoridad y deben tomar decisiones, por lo regular son menos cuidadosos respecto de los sentimientos y las necesidades de sus subordinados. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Muchas veces quienes ocupan puestos de autoridad y deben tomar decisiones, por lo regular son menos cuidadosos respecto de los sentimientos y las necesidades de sus subordinados. [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

